나는 어떤 리더와 잘 맞을까?
지난 연재를 통해 자신의 ‘업무 성향’에 대해 알아봤어요. 이번에는 ‘내가 어떤 리더와 맞는 사람인지’ 탐구해 볼 거예요. 리더의 성향은 조직문화부터 일하는 방식에 이르기까지, 내가 일하는 환경에 큰 영향을 미치는 요인이에요. 성향이 다른 사람끼리는 서로 ‘일을 잘 못한다’고 오해하기 쉬워요. 나와 잘 맞는 ‘리더 유형’을 알아두면, 팀이나 회사를 선택할 때 도움이 돼요.
당신은 리더형인가요? 팔로워형인가요?
글, 조이 📢 코너 소개: 이 코너는 구독자분들이 보내주신 사연을 바탕으로 만들었어요. 면접에서 들어본 어려운 질문, 난감한 질문에 대해 필진 조이 님이 해설과 가이드를 알려드립니다. 이 질문, 의도가 뭔가요? 리더형이라고 대답해야 할 것만 같은 이 질문, 리더형이라고 하기엔 자신이 없고 팔로워형이라고 하면 소심해 보일 것 같아 주저하곤 하는데요. 어떻게 대답하면 좋을까요? 당신이 생각하는 리더는 어떤 사람인가요? 내가 팔로워형인지, 리더형인지를 답변하기에 […]